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試験コード:C_THR84_2505

試験名称:SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience

認証ベンダー:SAP

最近更新時間:2026-09-04

問題と解答:全80問

購買オプション:"オンライン版"
価格:¥7500 

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SAP C_THR84_2505 試験概要:

認定ベンダー:SAP
試験名:SAP認定アソシエイト - 実装コンサルタント - SAP SuccessFactors Recruiting: 候補者エクスペリエンス
試験番号:C_THR84_2505
受験料:USD 500
合格点:62%
認定の有効期間:2年(認定更新用)
試験形式:単一選択式, 複数選択式
試験時間:180 分
関連資格:SAP SuccessFactors Recruiting
出題数:80
対応言語:英語, 中国語, 日本語, 韓国語, ポルトガル語
サンプル問題:SAP C_THR84_2505 サンプル問題
受験方法:Pearson VUEテストセンター / オンライン監督試験
前提条件:正式な受験要件はありません。ただし、SAPでは関連するトレーニングコースの受講と、SAP SuccessFactors Recruitingモジュールでの実務経験を推奨しています。
公式シラバスのURL:https://www.sap.com/certprep

SAP C_THR84_2505 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Other Career Site Setup: This section of the exam measures skills of SAP Consultants in configuring additional site features like data capture forms, metadata tags, and search engine optimization settings to enhance site performance and engagement.
トピック 2
  • Site Setup: This section of the exam evaluates the knowledge of SAP Consultants in setting up foundational elements of the external career site, such as domain configuration, site URLs, and basic technical alignment with SAP SuccessFactors Recruiting.
トピック 3
  • Candidate Experience Overview and Project Kickoff: This section of the exam measures skills of Implementation Specialists and covers the initial stages of a Candidate Experience project, including scope definition, stakeholder alignment, and planning activities for launching a SuccessFactors Career Site Builder (CSB) implementation.
トピック 4
  • Implement Advanced Analytics: This section of the exam assesses the skills of SAP Consultants in setting up and utilizing advanced analytics tools that track candidate behavior, site traffic, and performance metrics for actionable insights.
トピック 5
  • Candidate Relationship Management: This section of the exam evaluates the knowledge of Implementation Specialists in configuring and managing Candidate Relationship Management features, including campaigns, talent pools, and engagement workflows to support proactive recruiting strategies.
トピック 6
  • Configure Locales: This section of the exam assesses the ability of Implementation Specialists to configure multiple locales on the career site, allowing organizations to deliver multilingual experiences tailored to global audiences.
トピック 7
  • Career Site Builder Pages and Components: This section of the exam evaluates the knowledge of Implementation Specialists in creating and managing pages and content blocks using Career Site Builder components, supporting modular design and dynamic content presentation.
トピック 8
  • Career Site Design and Accessibility: This section of the exam measures the ability of Implementation Specialists to design career sites with a focus on user experience and accessibility standards, ensuring compliance and aesthetic consistency across devices.
トピック 9
  • Job Delivery: This section of the exam measures the competency of Implementation Specialists in configuring job delivery mechanisms, including job postings and integrations with external platforms to ensure jobs are accurately distributed.
トピック 10
  • Move to Production: This section of the exam evaluates the skills of SAP Consultants in finalizing configuration and deploying the completed site from the staging environment to production, ensuring readiness and quality assurance prior to go-live.

参照:https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-recruiting-candidate-experience

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