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試験コード：C-THR84-2011
試験名称：SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020
認証ベンダー：SAP
最近更新時間：2026-09-28
問題と解答：全110問
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C-THR84-2011 PDF版
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SAP C-THR84-2011 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020 |
| 試験番号: | C-THR84-2011 |
| 認定の有効期間: | SAP認定の有効期限は、SAP認定の stay-current プログラムに従います |
| 合格点: | 64% |
| 試験形式: | 単一選択式, 複数選択式 |
| 関連資格: | SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience |
| 試験時間: | 180 分 |
| 対応言語: | English |
| 受験料: | USD 592 (SAP Certification in the Cloud サブスクリプション、地域によって価格が異なる場合があります) |
| 出題数: | 80 |
| 推奨トレーニング: | THR84 - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience Academy SAP Learning Journey - SAP SuccessFactors Recruiting |
| 受験申し込み: | SAP Learning Certifications SAP Certification Hub |
| サンプル問題: | SAP C-THR84-2011 サンプル問題 |
| 受験方法: | SAP Certification Hub または認定試験配信プラットフォームを介したオンライン監視付き試験。 |
| 前提条件: | 必須の前提試験はありません。SAPは、SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience の導入プロジェクトの実務経験および関連するSAPトレーニングの受講を推奨しています。 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/c_thr84_2011-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-recruiting-candidate-experience-2h2020-g/ |
SAP C-THR84-2011 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: その他の Candidate Experience 機能 | 14% | - 追加の設定トピック
|
| トピック 2: Advanced Analytics | 11% | - Recruiting Analytics
|
| トピック 3: Career Site Builder の基礎 | 21% | - Career Site Builder のセットアップ
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| トピック 4: Candidate Experience の概要とプロジェクトキックオフ | 11% | - 導入計画
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| トピック 5: Candidate Relationship Management | 11% | - CRM 機能
|
| トピック 6: キャリアサイトのアクセシビリティと検索 | 11% | - アクセシビリティとユーザビリティ
|
| トピック 7: Career Site Builder の設定 | 21% | - キャリアサイトのデザイン
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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020 認定 C-THR84-2011 試験問題：
Your customer wants to build three About Us pages on their Recruiting Marketing career site, in addition to a link that opens a page.
What are the steps to configure the About Us links in the header? Note: 3 Answers
- A. Create content type links in the header under About Us that link to the three internal pages
- B. Create category type links in the header under About US that link to the three internal pages
- C. Create an external type link in the header under About Us that opens a new session and links to the page hosted on the customer page
- D. Enable the About Us link in the header that is provided with all career site builder sites
- E. Create a list type link in the header names About Us
正解：A、C、E 🗳️
What is it called when a customer contracts with RMK Media Services to manage all aspects of media, including handling the billing and accounting of their advertising spend?
Please choose the correct answer.
- A. Job Distribution Strategy
- B. Campaign Management
- C. Media Management
- D. Agency of Record
正解：D 🗳️
In Advanced Analytics, if you click the "i" icon at the top right you can perform which of the following? Please choose the correct answer.
- A. Post a question to Support about the tab that you are viewing
- B. Connect with the Success Factors Customer Community
- C. Post a question to Talent Community about the tab that you are viewing
- D. Download the Report Brief for the tab that you are viewing
正解：D 🗳️
Where can you place links for hard-to-fill jobs on the Home Page? There are 2 correct answers to this question.
- A. Within the content page menu
- B. Within the Top Job Searches link in the footer
- C. Within the Featured Jobs component
- D. Within the category drop down menu in the header
正解：C、D 🗳️
What is the setting in Career Site Builder that allows you to set the timeframe to systematically purge "inactive" Talent Community Members and Recruiting Dashboard users from Recruiting Marketing?
Please choose the correct answer.
- A. Data Retention Management (DRM)
- B. General Data Protection Regulation (GDPR)
- C. Data Privacy and Protection (DPP)
- D. Data Privacy Consent Statement (DPCS)
正解：A 🗳️
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