最も有効な1z1-420試験問題集を勉強し、試験の準備を気楽にします。
最近更新時間:2026-07-15
問題と解答:全 79 問
ダウンロード制限:無制限
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| 認定ベンダー: | Oracle |
| 試験名: | Oracle Fusion HCM: Talent Management 2014 Essentials |
| 試験番号: | 1Z0-420 |
| 出題数: | 79 |
| 関連資格: | Oracle Fusion HCM: Talent Management Implementation Essentials |
| 対応言語: | English |
| 試験形式: | 選択式 |
| サンプル問題: | Oracle 1z1-420 サンプル問題 |
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: アンケートおよびフィードバックの構成 | - アンケート・テンプレートとタイプ - セクションの順序とコンテンツの設定 |
| トピック 2: パフォーマンス評価 | - 自己評価およびマネージャー評価 - 評価モデルとホールディング領域のロジック - パフォーマンス・ドキュメントへの目標の組み込み |
| トピック 3: タレント・レビューおよびベスト・フィット分析 | - ベスト・フィット分析のコンテンツ・タイプ - タレント・レビュー会議の動作 |
| トピック 4: 目標管理 | - 目標のプロファイル・オプション - 目標テンプレートとウェイト設定 - 目標の作成とアライメント |
1. What happens when you publish a goal?
A) It is available to workers in the Organization Goals area of the My Goals page.
B) It is available to workers in the Shared Goals area of the My Goals page.
C) It is added to the competency library.
D) It is added to the goal library for users to select.
2. You are the IT analyst who has just been handed over a list of Content Types to be set up on Person Profile as a free form. You take a look at the requirements and realize that there are system limitations around a few of the Content Types in the given requirements and you would need to communicate the same back to the business group.
Identify the non-free-form Content Types in the requirements.
A) Accomplishments, Degrees, Languages
B) Languages, Accomplishments, Potential
C) Potential, Career Preferences, Degrees
D) Potential, Risk of Loss, Career Preferences
E) Honors and Awards, Memberships, Licenses
3. Which two worker information areas can be evaluated in a performance document?
A) Development Goals
B) Career Preferences
C) Performance Goals
D) Job Competencies
4. What happens when a task is created during a talent review meeting by using the add task functionality?
A) Both the owner and the assignee are notified and their watch lists are updated.
B) The business leader is notified about the newly created task.
C) Only the owner is notified and his or her watch list is updated.
D) The facilitator sends an email to the owner of the task.
E) Only the assignee is notified and his or her watch list is updated.
5. Select the correct statement about performance and development goals.
A) Both performance goals and development goals are assigned per assignment.
B) Both performance goals and development goals can be assigned per assignment and per person.
C) Performance goals are assigned per person and development goals are assigned per assignment.
D) Performance goals are assigned per assignment and development goals are assigned per person.
E) Both performance goals and development goals are assigned per person.
質問と回答:
| 質問 # 1 正解: B | 質問 # 2 正解: D | 質問 # 3 正解: C、D | 質問 # 4 正解: A | 質問 # 5 正解: A |
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ソフトテストエンジンは、Java環境で運行するWindowsシステムに適用して、複数のコンピュータにインストールすることができます。
PDF版は、Adobe ReaderやOpenOffice、Foxit Reader、Google Docsなどの読書ツールに読むことができます。
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仮想試験 - 時間制限付きに試験問題で自分自身をテストします。
練習試験 - 試験問題を1つ1つレビューし、正解をビューします。
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本番のテストには模擬問がまんまほとんど出ましたwすごかったです!正解率も高かったので、見事合格しました。
どうもありがとうございました。
この問題集を購入してから2週間程度勉強して今日試験を受けに行きました。
見事、試験に合格できました!!
とても質の良い問題集でした。かなりお勧めです!!
ありがとうございました。
御社の問題集は口コミ評価が高いと聞き、1z1-420参考書を購入して勉強しました。
確かに使い易い資料です。すべての内容を覚えば、試験対応できます。
どうもありがとうございました。
試験合格できました。模擬テストでは、間違った問題を何度も復習出来るようになって、試験中にも簡単に答えました。
ありがとうございました。
先日受験し合格しました。
率直な感想としては、問題形式/レベルはこの問題集とよく似ていると思います。熟読すれば大丈夫。
ありがとうございました。
この問題集使って合格しました。
問題集を一周したら模擬試験にひたすら試験日まで取り組みました。本当に役に立ちました。
ありがとうございました。
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